(1) Задачи, основные функции, обязанности и права, а также другие вопросы организации деятельности подведомственных министерствам административных органов устанавливаются в соответствии с положениями настоящего закона, других законодательных и нормативных актов, в положениях об организации и функционировании указанных органов, утвержденных Правительством.
(2) В вопросах, связанных с реализацией своих задач, подведомственные министерствам административные органы обладают самостоятельностью в принятии решений, с установленными законом исключениями.
(3) Министр аннулирует административные акты подведомственных министерству административных органов по причине издания их с нарушением законодательства или по причине их нецелесообразности.
(4) Правительство утверждает методику расчета тарифов, номенклатуру услуг и размер тарифов на услуги, оказываемые административными органами физическим и юридическим лицам, за исключением случаев, когда это в соответствии с Законом о регулировании предпринимательской деятельности путем разрешения № 160/2011 относится к компетенции Парламента.
(5) Руководство административным органом, подведомственным министерству, осуществляется директором, назначаемым на государственную должность и освобождаемым или увольняемым с государственной должности в соответствии с законом министром, если иное не предусмотрено специальными законодательными актами. Руководство государственной инспекцией осуществляется начальником, который обладает статусом, аналогичным статусу директора подведомственного министерству административного органа.
(6) Директор подведомственного министерству административного органа:
a) осуществляет руководство административным органом;
b) координирует и контролирует деятельность территориальных подразделений административного органа – в случае их создания;
c) несет личную ответственность перед министром за реализацию задач и выполнение функций административного органа;
d) организует систему внутреннего управленческого контроля, а также функцию внутреннего аудита в административном органе;
e) устанавливает обязанности заместителя/заместителей директора административного органа;
f) подписывает документы по вопросам, относящимся к компетенции административного органа;
f1) назначает на государственные должности, изменяет, приостанавливает и прекращает служебные отношения государственных служащих административного органа, в том числе имеющих особый статус, в порядке, предусмотренном Законом о государственной должности и статусе государственного служащего № 158-XVI от 4 июля 2008 года и соответственно специальными законами;
f2) нанимает и увольняет персонал, работающий на контрактной основе, в соответствии с трудовым законодательством;
g) присваивает классные чины государственным служащим, применяет в отношении сотрудников административного органа поощрения и налагает на них дисциплинарные взыскания в соответствии с законом;
g1) утверждает или изменяет штатную численность и штатное расписание административного органа в пределах фонда оплаты труда и структуры и предельной численности персонала, установленных Правительством;
g2) утверждает положения о внутренних подразделениях административного органа;
h) осуществляет иные полномочия в соответствии с функциями, установленными для соответствующего административного органа согласно положениям специальных законодательных актов, регулирующих отношения во вверенных этому органу подобластях или сферах деятельности.
(7) Директору подведомственного министерству административного органа помогают один или несколько заместителей, число которых устанавливается Правительством по предложению министра.
(8) Заместитель директора назначается на государственную должность и освобождается или увольняется с государственной должности министром по предложению директора административного органа, если иное не предусмотрено специальными законодательными актами.
Статья 15 Закон O центральном отраслевом публичном управлении в Республике Молдова с изменениями 2024 год №98 от 04.05.2012
Структура акта