(1) Directorul și contabilul-șef ai asociației se numesc în funcție, pe bază de concurs, de către consiliul asociației, după aprobarea adunării generale.
(2) Concursul de suplinire a funcțiilor vacante de director și contabil-șef este unul public, asigurându-se accesul la informația privind organizarea și desfășurarea acestuia. Modul de organizare și desfășurare a concursului și criteriile de selectare a candidaților se stabilesc prin regulamentul intern adoptat de către adunarea generală a asociației în baza regulamentului tip aprobat de Guvern.
(3) Funcția de director poate fi ocupată de o persoană fizică care îndeplinește cumulativ următoarele condiții:
a) este cetățean al Republicii Moldova;
b) deține diplomă de studii superioare de licență sau echivalentul acesteia;
c) are experiență în administrarea unei persoane juridice și/sau în coordonarea proiectelor de dezvoltare;
d) nu are antecedente penale;
e) nu este supusă unei măsuri de ocrotire judiciare.
(4) Funcția de contabil-șef poate fi ocupată de o persoană fizică care îndeplinește cumulativ următoarele condiții:
a) este cetățean al Republicii Moldova;
b) deține diplomă de studii superioare de profil economico-financiar;
c) are experiență de lucru de cel puțin 3 ani în domeniul financiar.
(5) Directorul reprezintă asociația în relațiile cu persoanele terțe în conformitate cu statutul.
(6) Directorul prezintă raportul de activitate în fața consiliului asociației și, de regulă, participă la ședințele acestuia.
(7) Directorul și personalul sunt angajați în cadrul asociației în conformitate cu legislația muncii.
(8) Pentru încălcarea prezentei legi persoanele responsabile poartă răspundere, după caz, disciplinară sau contravențională, iar în cazul în care faptele săvârșite întrunesc elementele unei infracțiuni – penală.
Art 21 Legea Cu privire la asociațiile de dezvoltare intercomunitară în Republica Moldova cu schimbări 2024 anul №17 din 02.02.2023
Structura actului